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【分析解答题】

68.伍小小到省城打工,受雇于一家国有企业,每月工资800元。伍小小经常加班,但是单位从来没有给过加班费。后来伍小小从同乡那里得知,当地法定最低工资标准是每月l000元.国家法律还规定加班有加班费。于是她找到单位领导要求增加工资和支付加班费,但被一口回绝。在工作期间,伍小小怀孕了。企业得知其怀孕后以减员增效为由将伍小小辞退。  请结合我国现行宪法和宪法学理论的相关知识,分析上述材料并回答下列问题: (2)我国现行宪法对这些权利是如何规定的

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